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2021年溧陽市教育局新聞發布會

間: 2021-11-16
點: 溧陽市教育局三樓東會議室
參加對象: 溧陽市委教育工委副書記、副局長虞錫平,基教科、人事科、職社科、學校服務中心等科室負責人。
媒體單位:   揚子晚報、現代快報、常州日報、溧陽融媒體、溧陽論壇、溧陽山水網
2021年溧陽市教育局新聞發布會

發布時間:2021年11月16日14:00

發布地點:溧陽市教育局三樓東會議室

發布主題:聚焦民意辦實事  同心同力強質效

發布人員:虞錫平 溧陽市委教育工委副書記、市教育局副局長

     賀志榮 溧陽市教育局組織人事科科長

     張志豹 溧陽市教育局基礎教育科科長

     潘春明 溧陽市教育局職業與社會教育科科長

     姚 強 溧陽市教育局學校服務中心主任

 主持人:黃志群 溧陽市委教育工委委員、辦公室主任

發布會主席臺

發布會記者席

黃志群 溧陽市委教育工委委員、辦公室主任

【主持人】

今天參加新聞發布會的新聞媒體有:揚子晚報、現代快報、常州日報、溧陽融媒體、溧陽論壇、溧陽山水網等6家媒體的記者朋友。

溧陽教育局出席今天發布會的有:溧陽市委教育工委副書記、副局長虞錫平,基教科、人事科、職社科、學校服務中心等科室負責人。

今天新聞發布會分兩個議程:一是由市委教育工委副書記、副局長虞錫平向各位介紹教育發展的概況;二是記者問答環節。

首先,進入第一個議程。由市委教育工委副書記、副局長虞錫平向大家介紹一下溧陽教育發展的近況。

虞錫平 溧陽市委教育工委副書記、副局長

【虞錫平】

新聞媒體界的朋友們,大家下午好!歡迎大家到溧陽市教育局參加今天的新聞發布會!在此,我謹代表溧陽市委教育工委、溧陽市教育局,對各位媒體朋友長期以來對我市教育的關心、關注、關愛,以及為溧陽教育的對外宣傳和溝通所付出的辛勤勞動和大力支持,表示衷心的感謝!

2021年是“十四五”開局之年,我市教育局始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為統領,堅決貫徹上級政府、部門的工作要求,以教育高質量發展為主責主線,將教育作為城市核心競爭力品牌來打造,主動服務城市發展,服務社會民生,確?!笆奈濉逼陂g開好局,起好步。在此,請允許我向各位簡要介紹一下我市一年來教育發展的概況。

一、關注民生,唱響教育“協奏曲”

我市嚴格落實“兩個只增不減”,投入約6億元,穩步推進10所幼兒園的學前教育提升工程、8所中小學的校安工程和11所學校的塑膠場地改造。投入約960萬元,改造提升學校健康設施,實現中小學健康燈、智能黑板、直飲水機全覆蓋。投入約370萬,繼續實施“廁所革命”改造方案,為學生健康成長筑牢環境保障。

依托城市發展紅利,創新資源供給再突破,我市與南京師范大學舉行了合作辦學簽約儀式,就創辦南京師范大學溧陽實驗小學、幼兒園達成了協議。6所幼兒園新園區開班辦學,20所城鎮小區配套幼兒園轉為普惠性民辦園,我市目前普惠性幼兒園覆蓋率已達98.5%,有效緩解了城區學前教育資源供給矛盾。溧陽中專順利轉設成為江蘇省聯合職業技術學院溧陽辦學點,獲批4個專業300名高職計劃,高職資源供給進一步擴大。

二、優化師資,唱響教育“進行曲”

招聘中小學新教師61人、幼兒園備案制教師247人,參與“縣管校聘”流動教師人數達341人,激發了教師隊伍活力。出臺《溧陽市優秀教育人才管理考核辦法》《溧陽市2021年普通高中優秀畢業生報考師范專業試點工作實施辦法》,招錄34名研究生及“雙一流建設高?!眱炐惝厴I生,與12名“雙一流高?!睅煼秾I溧陽籍學生簽訂回鄉工作協議,委托常州幼兒師范學校定向培養45名五年一貫制學前教育專業學生,擴充了優質師資儲備。組建溧陽市教育系統干部培訓班,開展名師成長工作室、名師成長營、鄉村骨干教師培育站、城鄉牽手行動、家庭教育工作室、與省教科院幼特教所合作項目等研訓活動,促進了骨干教師培養。6所學校確定為常州市第二批市級教師發展示范基地校,6所學校創建第二批常州市市級“四有”好教師團隊,引領了教師團隊發展。

三、提升質量,唱響教育“主題曲”

開展公民辦幼兒園結對幫扶集團化管理試點工作,有序推進“提升幼兒園課程質量”項目,輻射引領全市學前教育質量穩步提升。落實“五項管理”,扎實推進“5+2+1”課后服務工作,義務教育優質均衡比例和義務教育學生學業質量合格率均有所提高。新高考首戰告捷,本科總上線率93.55%,北大達線6人,省溧中《卓越文科人才培養》入選常州市普通高中拔尖創新人培養工程重點項目。職業教育再奏凱歌,省職業院校技能大賽中勇奪5金7銀16銅,位居全省同類學校前列,溧陽中專的“江蘇省職業學校領航計劃”和“電梯國際合作培訓學院”建設正有效推進,確定有62家企業、行業與院校加入“中國電梯職教集團”。

切實加強項目建設,省級課程項目3個,常州市級前瞻性項目、品格提升項目12個。持續培育優質校園,2所幼兒園獲評首批江蘇省幼小銜接實驗區和結對試點園,15所學校認定為江蘇省智慧校園,2所學校創建常州市“新優質”學校,6所學校獲評常州市勞動教育示范學校。

四、規范管理,唱響教育“交響曲”

始終樹牢底線意識,認真做好疫情常態化防控管理,制訂《溧陽市學校和學科類培訓機構防控體系工作指南》,設置82個直播教室確保學生按時秋季開學。聚焦依法治校,學校章程備案率和法治副校長配備率均達100%。利用“溧陽市校園安全督查平臺”加強對學校安全工作的領導與監督,依托“常州市學校安全教育平臺”全面推進安全教育培訓,實地督查校車運行情況、深入推進明廚亮灶、強化?;饭芾?。

以督促進,助力規范發展。全年完成對18所學校的教學常規考核、57所學校的教學“綜合調研”、40所學校的省級體育工作專項督導核查和36所學校的全面督導評估、成立“校外培訓機構專項督查”工作專班,嚴格落實學科類校外培訓機構規范治理。今年,溧陽市社渚中心小學被授予江蘇省教育系統先進集體稱號,8所學校獲評江蘇省文明校園,4所學校創建“常州市平安校園”,展現了學校規范管理的成果。

以上是我市教育發展近一年來的概況介紹。下一步,我們將站穩人民立場,堅守全心全意為人民服務的教育初心,以培養德智體美勞全面發展的社會主義建設者和接班人為根本目標,深化教育體制改革,健全立德樹人落實機制,加快建設教育強市、辦好人民滿意的教育。

在此,也懇請廣大新聞媒體給予監督和宣傳。讓我們共同攜手,為建設高質量發展的溧陽教育作貢獻。謝謝大家。

【主持人】

剛才,虞副局長給大家介紹了溧陽教育發展的概況,謝謝虞副局長的介紹。

下面,進入第二個議程。由臺上5位教育局發布方人員和各位記者進行互動交流,歡迎記者朋友提問,請各位在提問前作自我介紹。

揚子晚報記者現場提問

【揚子晚報】

大家好,我是揚子晚報記者郭靖宇。今年暑期黨中央國務院作出了“雙減”的決策部署,秋季開學后,學校的課后服務迅速成為街頭巷尾、茶余飯后、網上網下討論的熱點話題。請問,溧陽市教育局是如何具體推進課后服務工作,提升服務水平的?

溧陽市教育局基礎教育科科長

【張志豹】

你的問題非常好?!半p減”政策關系著千家萬戶的利益,今年中央辦公廳、國務院辦公廳7月20日印發“雙減”工作通知,我市中小學積極響應,全面啟動,下面我就“雙減”中的課后服務工作向你作如下解答。

(一)課后服務工作的政策依據

根據中央兩辦的“雙減”意見(中辦發〔2021〕40號)、江蘇省的實施方案(蘇辦發〔2021〕32號)和常州市的指導意見(常教基〔2021〕23號),“雙減”工作總目標是學生過重作業負擔和校外培訓負擔、家庭教育支出和家長相應精力負擔1年內有效減輕,3年內成效顯著,人民群眾教育滿意度明顯提升。重點任務為提升教育教學質量、減輕作業負擔、提升課后服務水平、強化配套治理、規范校外培訓機構、加強試點探索等。

(二)課后服務工作的具體做法

一是擴大服務對象。堅持需求和問題導向,遵循學生、家長自愿原則,以解決家長后顧之憂為出發點,以促進學生全面發展、健康成長為落腳點,按照“先入軌、后規范、再提升”的工作思路,確保做到全市中小學開展課后服務全覆蓋、有需求的學生參加課后服務全覆蓋、優秀教師參加課后服務全覆蓋。截至目前,全市參加課后服務的學生參與率是小學68.02%,初中86.07%,基本達成“入軌”要求。二是保證服務時間。全市各校形成“一校一案”,并上交備案,自9月10日起,全面啟動課后服務“5+2+1”模式,即學校每周5天都要開展課后服務、每天至少提供2小時的課后服務、每周六“常老師在線”平臺進行答疑輔導。初中、高中開設晚自習,初中不晚于20:30、高中不晚于21:30結束。高中雙休日安排一天課后服務。全市學校從本學期第二周起實行。三是豐富服務內容。今年秋季開學后,組織全體機關干部,下沉全市中小學校,建立“人盯?!钡某B化聯絡機制,分析研判,現場辦公,指導學校將課后服務與學校綜合實踐課程、校本課程、社團活動等有機融合,為學生提供作業輔導、與法院聯合開展課后服務“法”課堂等特色活動,讓學生在校內學足學好,保障課后服務“規范”開展。四是加強后勤保障。針對家長反映強烈的課后服務中存在的接送和晚餐問題,統籌配餐和校車公司實地調研,針對小學生自理能力相對較弱的情況,為有需要的1.1萬名學生提供了大品牌預包裝的簡餐服務,分3批次為近五千名學生提供校車接送服務,進一步“提升”課后服務質量。

(三)課后服務下一步工作措施

1.加強聯動,完善方案。根據省、市要求,廣泛征求意見,形成我市的“雙減”工作實施方案,進一步細化完善《溧陽市全面提升中小學課后服務水平的實施方案》,進一步明確部門職責,完善聯動機制,形成推進合力。

2.扎實推進,落實保障。根據課后服務的人數和班級情況,結合上級有關政策要求,啟動課后服務經費測算工作,主動對接市發改委和財政局,全面保障課后服務工作,增加學校固定支出、增加校車和食堂補助、落實教師待遇等。同時,家長承擔課后服務部分費用,每生每學期不超過300元。

3.優化管理,提升品質。將學生作業管理融入課后服務之中,全面完善作業監管機制,充分利用課后服務的時空,落實作業管理“四精四必”,即“精選、精練、精批、精講”“有練必躬、有發必收、有收必批、有批必評”,提升課后服務品質,努力形成我市亮點,切實減輕學生作業負擔。

課后服務工作是“雙減”的重要內容,我市將加強課后服務的全過程管理,每學期開展質量評估、滿意度測評,推動課后服務不斷提值增效,不斷滿足家長對教育的新期待。

現代快報記者現場提問

【現代快報】

大家好,我是現代快報記者陸文杰。請問溧陽市在落實“雙減”政策的過程中是如何加強校外培訓機構管理的?尤其是在學科類校外培訓機構管理上有什么舉措?

溧陽市教育局職業與社會教育科科長

【潘春明】

你的問題很好,培訓機構的監管問題也是現在的一個熱點話題,由我來向你解答。近年來出現的培訓機構無序發展亂象,嚴重干擾了教育教學秩序,偏離了學生成長規律、加重了家庭經濟負擔、削弱了人民群眾的獲得感。我市深入貫徹落實習近平總書記關于教育的重要論述和重要指示批示精神,從關心學生健康成長、減輕家庭負擔、鞏固全面小康成果的政治高度出發,深入推進“雙減”行動(減輕義務教育階段學生作業負擔和校外培訓負擔)。對校內,強化了學校教育主陣地作用(剛才張科長已經作了發布);對校外,深化校外培訓機構治理,全面貫徹落實中央、省、市“雙減”政策,我們主要作了以下幾項工作。

第一,嚴格落實“四控”要求

一是嚴控機構數量。目前,我市已全面停止審批新的學科類校外培訓機構和面向3至6歲學齡前兒童的校外培訓機構,同時對現有學科類培訓機構重新審核登記,逐步壓減培訓機構數量。

二是嚴控培訓時間。義務教育階段學科類校外培訓機構不得占用國家法定節假日、休息日及寒暑假期組織學科培訓,線下培訓結束時間不得晚于20:30,線上培訓結束時間不晚于21:00,不得留作業。三是嚴控收費行為。我們已經確定四家銀行(工農中建)為溧陽市校外培訓機構資金監管銀行,從2022年開始,我市將對學科類培訓機構實現資金監管全覆蓋,培訓機構在監管銀行設立專戶,學員的培訓費(不得超過三個月)全部納入資金監管,監管銀行按照教育局指令,按比例、分期(一般分三期:開課前、課時過半、課時結束)將撥付資金到培訓機構,杜絕“退費難”“卷錢跑路”等問題發生。同時,義務教育階段學科類培訓機構收費將實施政府指導價,政府將根據市場需求、培訓成本等因素確定培訓機構收費項目和標準,培訓機構收費向社會公示、接受監督,全面使用《中小學生校外培訓服務合同(示范文本)》。四是限制培訓內容。建立培訓內容備案與監督制度,制定出臺校外培訓機構培訓材料管理辦法。嚴禁超標超前培訓,嚴禁非學科類培訓就從事學科類培訓,嚴禁提供境外教育課程。依法依規查處超范圍培訓、培訓質量良莠不齊、內容低俗違法、盜版侵權等突出問題。

第二,完善分類管理政策

一是明確主管部門。根據省委省政府“雙減”政策,我市將進一步明確文化藝術類、體育類、科技創新類、學科類校外培訓機構的主管部門。教育局主管學科類培訓機構,我們將持續做好全面排查,按標準逐一審核登記,加強日常監管工作。二是開展分類鑒定。根據《關于做好常州市校外培訓機構非學科培訓項目審核確認工作的通知》,教育局已成立鑒別專家委員會,將對學科類和非學科類存在岐義的培訓機構進行鑒定分類。三是推進“營轉非”工作。今年12月底前,所有義務教育階段學科類培訓機構統一登記為非營利性機構或者退出。選擇繼續開展學科類培訓的,要修改辦學章程,重新審批、登記。

第三,形成長效管理機制

9月11日,市教育局牽頭成立了“校外培訓機構專項督查”工作專班,不定期開展校外培訓機構專項治理行動,通過部門聯合檢查、網格化督查、隨機抽查等形式,重點查處校外培訓機構存在的違法經營、違規培訓、虛假宣傳、安全隱患、疫情防控等問題,對未取得辦學資格的“黑”培訓機構、“黑”培訓班進行嚴厲打擊,切實規范我市校外培訓辦學行為。同時,市教育局聯合相關部門加大對納入黑名單和不誠實守信經營的校外培訓機構的曝光力度和處置力度,直至依法追究有關人員法律責任。截止目前,我們已對469余家次校外培訓機構進行檢查,查處了41家培訓機構退費和違規辦學行為,責令9家辦學行為不規范的機構整改,取締了2家校外培訓機構。特別指出的是,針對我市某教育培訓機構閉店帶來的200余位學員家長退費糾紛集訪問題,市教育局聯合多部門組成協調小組,迅速處置、及時化解,切實保障了學員的合法權益,維護了社會穩定。

為鞏固我市校外培訓機構治理成果,進一步規范學科類校外培訓機構辦學行為,全面貫徹黨的教育方針,落實立德樹人根本任務,促進青少年身心健康發展,保障人民群眾合法利益,切實構建起長效管理機制。下一步,我市將深入貫徹落實中央和省、市“雙減”工作部署要求,圍繞工作重點難點,加強統籌協調,加快出臺相關配套政策措施,打好“雙減”工作組合拳,強力推進“雙減”工作,確保學生過重作業負擔、校外培訓負擔、家庭教育支出和家長相應精力負擔1年內有效減輕,3年內成效顯著,人民群眾教育滿意度明顯提升。

溧陽融媒體記者現場提問

【溧陽融媒體】

大家好,我是溧陽融媒體記者貢雨家。虞副局長在基本情況介紹中提到,我市今年招聘了200多名幼兒園備案制教師。這類編制的教師對于我們來說還比較陌生,能否給我們介紹一下這方面的情況?

溧陽市教育局組織人事科科長

【賀志榮】

謝謝你的提問,這也是大家比較關心的話題,現在就由我來先介紹一下幼兒園備案制教師的基本情況。

目前,我市幼兒園教師人員總額由核定的事業編制數、備案制教師控制數和其他編外教師組成。受編制數限制,目前公辦幼兒園現有核定的極少量的事業編制,主要用于引進骨干教師、高層次教育人才和政策性計劃。為了破解公辦幼兒園教師編制瓶頸,積極探索推動教育人事制度改革,解決學前教育資源配置不均衡、編制供需矛盾突出、教師專業素質不強等問題,更好地促進學前教育健康持續快速發展,我市結合實際情況從今年起開展公辦幼兒園教師員額管理試點工作。備案制教師作為員額管理的重點,現就大家關注的一些熱點問題作一下介紹。

(一)身份性質。幼兒園備案制教師是指在市委機構編制部門核定的人員總數內,因教育教學需要,由溧陽市教育主管部門組織全市統一招錄、實行備案管理的非事業編制身份教師。

(二)招聘培養。根據《中共溧陽市委溧陽市人民政府關于印發<溧陽市推進學前教育更好發展三年行動計劃(2021—2023年)>的通知》(溧委發〔2021〕5號)以及《關于印發<溧陽市公辦幼兒園教師員額管理實施辦法>的通知》(溧編辦〔2021〕84號)等文件精神,嚴格按照“標準核定、員額管理”的原則,落實常州市編委關于開展公辦幼兒園教師員額管理試點的指導意見,配備好幼兒教師和管理人員。到2023年全市事業編制和員額管理幼兒教師總數占公辦幼兒園教師總數的80%。

2021年幼兒園備案制教師招聘已從7月下旬啟動,目前面向系統內和面向社會的兩批幼兒園備案制教師公開招聘工作(共247名)已全部結束,且都已經進入各公辦幼兒園正常開展幼兒教育工作。預計2022年的幼兒園備案制教師公開招聘工作將于明年的4至5月份啟動。

另外,為促進溧陽學前教育可持續良性發展,培養更多的溧陽籍學前教育專業教師,2021年溧陽教育局經上級相關部門批準與常州幼兒師范學校簽訂了五年定向培養合作協議,第一批有志于從事幼教工作的溧陽籍優秀初中畢業生(45名)今年已進入常州幼兒師范學校進行定向培養和學習。對學習期滿成績合格且通過專場考核的學生可作為備案制教師身份進入全市公辦幼兒園工作。

(三)工資及待遇。一是備案制教師在崗期間薪資報酬逐步提高。備案制教師參加企業職工社會保險,按實際工資足額繳納相應社會保險及住房公積金。探索建立企業年金制度。備案制教師經費,實行定額補助,并建立增長機制。二是備案制教師的組織關系與一般編外臨時用工有所區別,教師在合同期內,其黨、團組織關系和工會關系由用工幼兒園管理,按規定繳納相應的費用,參加黨、團和工會活動,并享受同幼兒園事業編制人員一致的福利待遇。三是為備案制教師暢通成長通道。備案制教師與同類事業編制人員享有同等的職稱評定、崗位晉升、評優評先、培養培訓等待遇,其專業發展路徑、考核要求、考核標準和考核程序與幼兒園事業編制教師一致,實行專業統一管理,同時積極與人社等相關部門溝通,暢通幼兒園中高級職稱評聘的晉升空間。

最后熱烈歡迎符合報考條件且有志于從事幼教事業的考生多多關注,積極報考溧陽市公辦幼兒園備案制教師。謝謝!

常州日報記者現場提問

【常州日報】

大家好,我是常州日報記者尤佳。我關注到溧陽今年投入較多資金用于改造學校健康設施,這對改善學生的學習環境很重要??梢院唵谓榻B一下你們的做法嗎?

溧陽市教育局學校服務中心主任

【姚強】

謝謝你對我們溧陽教育的關注,這個問題由我來向你解答。高標準、高質量普及義務教育,改善義務教育學校辦學條件,一直是我們推動溧陽教育發展的重要抓手。今年,市委市政府把“學校健康設施提升”作為教育民生實事之一,改造提升了所有義務教育學校的健康設施,實現了中小學健康燈、智能黑板和直飲水機全覆蓋。

(一)直飲水機項目

溫開水節能飲水機進校園,是解決學生安全飲水的重要途徑,市委市政府對此高度重視,并列入2021年重點民生實事票決項目,是對學生健康的關愛工程。

根據對全市學校摸排統計,大部分學校已經購置或租用了少量直飲水機為學生服務,但數量未達到每45人一個接水口的標準,對產品質量也沒有做過統一要求。

本次直飲水機項目涉及52所學校,共213臺直飲水機,投入總資金190萬元。本項目由學校根據教育局制定的相關技術參數與采購要求。目前已全部安裝到位,直飲水機的安裝滿足全市所有中小學生的飲水需求。

(二)教學多媒體更新、健康照明環境工作

為貫徹落實習近平總書記關于堅持不懈推進教育信息化以及保護青少年視力的重要指示精神,溧陽市委市政府以對學生高度負責的態度,幾年來總計投入4800多萬對學校的教學多媒體設備以及教室燈光進行改造。

今年,我市智能黑板改造項目涉及17個學校,共131個教室,總投資295萬元。近幾年,我市已累計投入3600多萬元改造中小學黑板,把原來的普通黑板全部更新為智能黑板,累計改造了1615套黑板,提高了信息化程度,滿足了現代教育信息化教學的要求,截止今年全市中小學已實現智能黑板全覆蓋。

今年,中小學健康燈項目涉及28所學校、628個教室,共8029盞燈具,投入資金326萬元。近幾年,我市已累計投入1200多萬元改造中小學健康燈,累計安裝了 18940 盞燈具,該項目的實施,極大保障了學校師生工作學習環境的提升,受到家長、師生、社會各界的廣泛好評,也為提升學校的辦學水平,改善育人環境和促進我市義務教育學校均衡發展奠定了堅實的基礎。

溧陽論壇記者現場提問

【溧陽論壇】

大家好,我是溧陽論壇記者王俊華。學生在校的運動場地主要就是操場,溧陽今年暑期對多所學校的塑膠場地進行了改造并已投入使用。能否給我們介紹一下這方面的建設情況,尤其是如何確保塑膠跑道的合格安全和施工質量的?

【姚強】

謝謝你的提問!新建塑膠跑道的質量問題也是我們很多家長關注的,這個問題還是由我來向你解答。

教育部要求中小學生每天在校體育鍛煉時間不少于1小時,溧陽市政府非常重視學生的體質健康,努力為各級各類學校提供充足和符合規定的活動場所。

我市學校合成面層運動場地(主要包含塑膠跑道、硅PU籃球場、EPDM活動場地)主要實施年份在2008年-2012年期間,平均使用年限在8-10年以上,遠超過了正常使用壽命,因此,我市有相當一部分學校合成面層運動場地出現嚴重破損、開裂、翹曲等現象,給學生活動帶來較大的安全隱患。

針對這一情況,市委市政府高度重視并立即進行了運動場地的改造。今年,投資金額1000多萬元翻新改造了燕山中學、第二實驗小學、河心小學等11所學校的運動場地塑膠面層。當然,嚴把質量關,過程控制是關鍵。根據新國標要求,經過教育局、施工方、校方、監理、家委會的齊抓共管下,建設過程中嚴把5個重要節點:基礎驗收、原材料進場見證取樣、底層塑膠驗收、13mm的塑膠驗收、邀請相關專家竣工驗收,全方位保障塑膠跑道合格安全。此次改造使得學校運動場地煥然一新,得到了師生和家長的一致認可。

2018年至今,市政府共計投入了5000多萬改造了近50所學校的運動場地,打造了更加適合學生體育鍛煉的標準化場地,也為學校高質量發展提供了有力支撐。

【主持人】

由于時間原因,“答記者問”就先到此。如果記者朋友們還有什么問題可以會后繼續提問,也可以在以后的工作中和我們教育局相關科室多加聯系。謝謝媒體朋友們的提問,謝謝幾位科室負責人的解讀與回答。

教育是國之大計,黨之大計。教育工作也是事關人民群眾的切身利益,社會各界十分關注。懇請各位新聞媒體朋友給予溧陽教育繼續關心與支持,幫助我們做好相關政策的宣傳報道工作。同時,也衷心感謝大家對我市教育工作的大力支持和無私幫助,祝大家工作順利,萬事如意!

新聞發布會到此結束!謝謝大家!

發布會現場
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